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2025년 근로장려금 제도는 저소득 근로자와 자영업자의 근로 의욕을 높이고 생활 안정을 도모하기 위한 정부의 대표적인 소득지원 정책입니다. 올해는 지원대상, 가구유형별 기준, 제외 조건 이 일부 조정되었기 때문에, 본인 자격을 다시 한번 정확히 확인하는 것이 중요합니다. 이번 글에서는 2025년 기준으로 근로장려금 대상자와 제외 조건을 명확히 구분하고, 가구유형별 주요 차이점까지 함께 살펴보겠습니다.
근로장려금 지원대상
근로장려금은 근로·사업·종교소득이 있는 근로자나 자영업자 가운데 일정한 소득과 재산 요건을 충족하는 사람에게 지급됩니다. 가구 구성에 따라 소득 기준이 다르며, 단독가구·홑벌이가구·맞벌이가구로 나뉘어 각각의 기준을 충족해야 합니다. 또한 거주자 요건(대한민국 내 거주)과 나이 요건(만 19세 이상)을 동시에 만족해야 하며, 부부 중 한쪽이라도 소득이 있으면 홑벌이 또는 맞벌이로 분류되어 기준이 달라집니다.
가구 유형 총소득 기준 재산 기준(2025.06.01 기준)
| 단독가구 | 2,400만원 미만 | 2억4천만원 미만 |
| 홑벌이가구 | 3,600만원 미만 | 2억4천만원 미만 |
| 맞벌이가구 | 4,200만원 미만 | 2억4천만원 미만 |
근로장려금 제외조건
모든 근로자가 근로장려금을 받을 수 있는 것은 아닙니다. 부부합산 재산이 2억4천만원 이상이거나, 부양자녀를 중복으로 포함해 신청한 경우에는 제외됩니다. 또한 대한민국 국적이 없는 외국인은 원칙적으로 제외되지만, 배우자 또는 자녀가 대한민국 국적인 경우에는 예외가 인정됩니다. 그 외에도 금융소득이나 사업소득이 일정 금액을 초과하거나, 사업자등록 후 휴폐업 상태로 소득신고를 하지 않은 경우에도 지급이 제한됩니다.
가구유형별 주요특징
가구유형에 따라 적용되는 기준과 최대 지급액이 다릅니다. 단독가구는 미혼 또는 부양가족이 없는 1인 근로자를 의미하며, 홑벌이가구는 배우자나 부양가족이 한 명 이상 있는 가구입니다. 맞벌이가구는 부부 모두 근로 또는 사업소득이 있는 경우로, 상대적으로 소득 상한이 높아 장려금 한도도 더 큽니다. 이처럼 가구유형은 단순한 분류가 아닌 실제 지급액에 직접적인 영향을 미치기 때문에, 신청 전 자신의 가구 형태를 정확히 구분하는 것이 중요합니다.
마무리
2025 근로장려금은 단순한 복지금이 아니라 근로 의욕을 높이고 생활 안정을 지원하는 제도입니다. 본문에서 살펴본 조건을 기준으로 본인이 해당되는지 확인하고, 신청 시기를 놓치지 않도록 준비하세요. 신청 일정과 구체적인 절차는 아래 글에서 함께 참고하시면 됩니다.
